Die Arbeitswelt steht vor einem tiefgreifenden Wandel, der längst überfällig ist. Generationen über 50 und junge Berufseinsteiger fordern eine Neudefinition der Arbeitszeit und -kultur.

Während länger junggebliebene High Performer, die Jahrzehnte unter hohem Druck gearbeitet haben und weiterhin keine über 50-Stunden-Wochen mehr wollen, strebt die junge Generation von Anfang an nach einer besseren Lebenskultur und lehnt oft schon die 40-Stunden-Woche ab.

Die „schon länger jungen“ High Performer:

Die Generation der über 50-Jährigen hat oft Karrieren unter intensiven Bedingungen aufgebaut: lange Arbeitswochen, hoher Leistungsdruck und wenig Zeit für sich selbst. Viele haben für den beruflichen Erfolg ihre Gesundheit und Familie geopfert. Doch nach Jahren der Belastung wünschen sie nun mehr Lebensqualität. Ihre Prioritäten haben sich verändert, und die Bedeutung von mentaler und körperlicher Gesundheit, persönlicher Freiheit steht jetzt im Vordergrund.

Burnout und chronischer Stress sind in dieser Generation keine Seltenheit. Die Realisierung, dass die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben essenziell ist, hat viele dieser Führungskräfte dazu gebracht, den Fuß vom Gas zu nehmen. Auf weiterhin jahrelange hohe Arbeitsbelastung haben sie kein Interesse mehr.

Die junge Generation lehnt das klassische Arbeitsmodell ab

Im Gegensatz dazu hat die junge Generation, die gerade erst in die Arbeitswelt eintritt, früh erkannt, welche negativen Auswirkungen ein übermäßiges Arbeitspensum haben kann. Geprägt durch die Erfahrungen ihrer Eltern und durch Medienberichte, lehnen sie das traditionelle 40-Stunden-Modell häufig ab.

Für sie steht die Balance zwischen Arbeit und Freizeit im Mittelpunkt. Sie streben nach Flexibilität, persönlicher Entwicklung und einem Sinn in ihrer Arbeit. Karriere wird neu definiert – Erfolg bedeutet nicht mehr, möglichst viele Stunden im Business zu verbringen, sondern ein erfülltes Leben zu führen, in dem Arbeit und Freizeit in Harmonie stehen.

Es wird immer klarer: Ein Paradigmen Shift in der Arbeitswelt ist dringend nötig.